las lunas 1 de mayo El Día Internacional del Trabajador se vive allí en todo el mundo como una oportunidad para reafirmar los últimos conquistados y dejar constancia de la importancia de la solidaridad obrera.
Esta fecha señala un hito histórico de lucha por los derechos laborales: conmemorado por los obreros de Chicago que fueron reprimendas y asesinados por las fuerzas policiales. Estos trabajadores requieren la reduccion de jornada.
La mejor noticia del día: mayo llega con dos fines de semana largos
A fines del SXIX, la vida laboral no era lo que conocemos hoy. Las personas trabajaron hasta 18 horas diarias de lunes a lunes. Las fábricas carecían de una infraestructura digna: no disponían de ventilación y sus trabajadores se encontraron hacinados. Y no importaba el género o la edad: niños, mujeres y hombres eran laboralmente explotados en condiciones infrahumanas.
Todo comenzó a cambiar en el año 1886cuando en estados unidos los obreros se organizan bajo consignaba que rezaba: «8 horas de trabajo, 8 horas de bajada y 8 horas de recreo».
Luego de una nacional que contó con la adhesión de más de cinco mil trabajadores, los sectores patronales se verán obligados a conceder las pretensiones. Pero en Chicago, los dueños de la fábrica McCormick negaron otorgar el derecho de jornada reducida.
Ante esta resistencia, la «Noble Orden de los Caballeros del Trabajo» organizó una protesta. Esta agrupación representa a gran parte de los trabajadores asalariados de la zona. La concentración alrededor de la fábrica fue exitosa.
Aunque los obreros manifestaran de manera pacifica, el 1 de mayo la empresa solicitó la presencia policial. Fue así que las autoridades desencadenaron una sangrienta represión, agrediendo físicamente a los protestantes y disparándoles con balas de plomo. El saldo de muertos y heridos fue devastador.
El 4 de mayo los trabajadores volvieron a concentrarse, y la policía nuevamente reprimió. En ese momento, ante un hecho confuso nunca esclarecido, explotar una bomba. Este fue el único crimen castigado de la trágica semana.
Por el hecho fueron acusados seis obreros de intentar atacar a las fuerzas policiales. Nunca se pudo probar la culpabilidad de ninguno. Por eso, son conocidos como los «Mártires de Chicago». Dos de ellos fueron condenados a realizar trabajos forzados de por vida, y los restantes cuatro fueron condenados a muerte.
La indignación y la lucha se extendió a todos los rincones del mundo occidental, transformando la reducción de jornada en una protesta internacional.
En 1919, hace ya muchas décadas, durante la primera conferencia de la OIT (Organización Internacional del Trabajo) se promovió la universalidad de la jornada de ocho horas y la semana de 48 horas.
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Los feriados, a diferencia de los “días no laborables”, its fechas que se rigen por la legislación de descanso dominical.
ve a esto beneficiar todos los trabajadores que se encuentran en el marco de la Ley 20.744 del Regimiento de Trabajo Contracto.
Aún así, existen empresas que requieren del servicio de sus empleados durante estos días. En estos casos, el empleado de deberá pagar el doble de un día habitual.
En este caso de los trabajadores, si el feriado coincide con el descanso semanal, no hay obligación de la empresa a trasladar el goce de ese feriado a otro día de la semana.
SVCP
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